一周时间过得飞快，恒运的事情终究不得不解决。
于是，沈林风、吴恒毅和刘仁华再度面对面坐在一起，沟通刘仁华退股的事情。
刘仁华坚决退股已成事实，现在要谈的是股份的收购价格。
吴恒毅态度“坚决”，表示只按照投资金额给刘仁华补贴，否则，让刘仁华把股份转让给别人。刘仁华被弄得有些被动。因为他们这种小公司，实话讲不凭借一点关系，那是很难找到合适投资人的。
假如吴恒毅坚持不收购他的股份，他的位置也非常尴尬。
沈林风则在一边当和事佬：“话不是这么说的，大家合作异常，我觉得还是好聚好散比较好。老刘、老吴，我建议你们两个要本着解决问题的态度，心平气和的坐下来沟通，而不是意气用事。我讲一句实话，假如一直这么僵持下去，恒运经不起消耗，相信你们两个也经不起消耗。”
“既然不想再也做，就干脆一点，拿出诚意来。深圳有的是发财机会，合得来就合，合不来就各自分开，去寻找自己的机会。作为合伙人兼股东，我当然希望你们能够心平气和的谈，而不是抱着同归于尽的想法干耗着，都是上有老下有小的人，何必呢？”
或许是沈林风的话起了作用，吴恒毅的态度有所缓和。
他说：“要走可以，股份我和沈老板可以联合接手，不过价格方面不能喊天不到地的乱报。”
刘仁华坚持说：“我觉得按照评估价上涨百分之三十很合理。”
吴恒毅干脆双手一摊：“那你按照这个价格给我和沈老板，我们两个退出，把恒运交给你来经营嘛。”
刘仁华：“呃......”
吴恒毅这一军，算是将到点子上了。
刘仁华有技术能力，但是管理能力确实一般般，本身格局不大，才导致跟吴恒毅的分歧越来越大。你让他找茬子，揪出公司的各种问题，他是有这个能力的。
但是，要让他解决相关问题，他根本不具备那种能力。
事实上，哪家公司没有一定的问题？
很多问题只要不致命，管理者只能暂时搁浅，不急于来处理而已。
别说刘仁华不具备收购沈林风、吴恒毅股份的实力，即使有，让他自己经营恒运的话，估计也支撑不了多久。他清楚自己的能力，听到吴恒毅这么一说，便直接哑火。
吴恒毅见自己说到点上，便继续说：“你要补偿，就只能按照公司解散的标准拿走补贴，不要想着我和沈老板接手公司以后，能赚多少钱。能赚多少，那都是得靠我们的能力和运气去拼，而不是你留下的家底就能赚到钱。”