“一是反对停薪留职，二是要求补发半年工资……”
江静的声音陡然冷了下来：“也就是说，已经拖欠工人半年工资了？”
郭毅擦了擦额角的冷汗，解释道：“今年效益实在太差，实在拿不出钱了。我们打算关停两个分厂，转让设备，目前已经找到了买家。”
唐烨敏锐地捕捉到江静眼中闪过的怒色。
他太了解江静此刻的想法了，卖掉生产线换取生存，这种拆东墙补西墙的做法，无异于饮鸩止渴，跟败家子又有什么区别？
江静将目光转向各职能部门：“各位有什么建议？”
市国资委主任代为民措辞谨慎：“今年汉星集团的经营困境，既有市场因素，也有内部管理问题；既有短期导火索，也有历史遗留矛盾，想要彻底解决，难度极大。当务之急，还是要先平息罢工，确保社会稳定。”
郭毅连忙开口：“我跟曹局长汇报过，能不能先贷点款，或者从市财政借些钱，让职工们拿到半年工资，先渡过眼前难关。后续要改革、整顿、撤职，我们都全力配合。厂里现在有七八千工人，如果断了收入，后果不堪设想。”
曹正淳却毫不留情地泼了盆冷水：“你之前找过我，我也跟几家银行沟通了。人家一听是汉星集团贷款，任凭我说尽好话，还是态度谨慎。银行也要考虑风险问题。”
郭毅又看向江静，语气带着几分无奈：“如果工资发不下来，工人们肯定还会闹事。”
唐烨暗自摇头，这郭毅心理素质倒是不错，出了这么大的问题，不仅没有丝毫愧疚，反而摆出一副躺平的姿态。
会议室里的讨论陷入僵局，所有人翻来覆去都绕不开一个“钱”字。
唐烨敏锐地意识到，这恐怕是个精心设计的陷阱——无论江静如何解决，都可能正中对方下怀。
汉星集团就像个深不见底的大窟窿，可如果江静选择置之不理，一旦工人去省里上访，最终还是要周成武出面处理。
这场危机，正考验着江静处理问题的手段与智慧。
作为江静的秘书，这件事也是责无旁贷。
待众人发表完意见，江静终于开口，语气坚定。
“我强调四点。
第一，立即在工人中推选代表，下午召开座谈会，充分了解他们的真实想法和诉求；
第二，马上释放昨天被拘留的工人，集团党委和工会要切实履行职责，做好正面引导和宣传工作，绝不能再激化矛盾；