（二）课程设计与开发
课程设计的模式与方法：全面介绍课程设计的主要模式，如泰勒的目标模式、斯腾豪斯的过程模式和施瓦布的实践模式。泰勒的目标模式以目标为核心，强调课程目标的明确设定、课程内容的选择与组织应围绕目标展开，以及根据目标进行课程评价。该模式具有较强的逻辑性和可操作性，在课程设计中被广泛应用，但也因过于强调目标的预设性而受到批评。斯腾豪斯的过程模式则注重课程开发过程本身的价值，强调学生在学习过程中的体验和探究，鼓励教师根据实际教学情境灵活调整课程内容和方法。施瓦布的实践模式认为课程设计应基于学校和教师的实践经验，关注实际问题的解决，强调课程设计是一个动态的、不断调整的过程。
除了模式，还会详细讲解课程设计的具体方法，包括课程目标的确定方法，如通过对学生需求、社会需求和学科知识的分析来明确课程目标；课程内容的选择与组织方法，如直线式组织、螺旋式组织等，以及如何根据课程目标和学生特点选择合适的组织方式。通过对这些模式和方法的学习，学生能够掌握课程设计的基本流程和技巧，根据不同的教育情境和需求设计出科学合理的课程方案。
课程开发的过程与要素：深入剖析课程开发的全过程，包括课程规划、课程编制、课程实施和课程评价等环节。在课程规划阶段，需要对教育目标、学生情况、教学资源等进行全面分析，确定课程开发的方向和重点。课程编制环节涉及课程标准的制定、教材的编写或选择等，课程标准应明确课程的性质、目标、内容框架和教学要求，教材则是课程内容的具体呈现形式。课程实施是将课程方案付诸实践的过程，需要考虑教学方法的选择、教学组织形式的运用以及师生互动等因素。课程评价是对课程开发质量的检验，包括对课程目标达成度、教学效果、学生学习成果等方面的评价。
同时，强调课程开发过程中各要素的重要性。课程开发者的专业素养和教育理念对课程开发起着关键作用，不同的开发者可能因理念差异而设计出不同风格的课程。学生作为课程的主体，其兴趣、需求和学习能力应贯穿课程开发的始终。教学资源，如教材、教具、实验室设备、网络资源等，是课程实施的物质基础，合理利用和开发教学资源能够丰富课程内容，提高教学效果。通过对课程开发过程和要素的学习，学生能够全面了解课程从设计到实施的完整链条，为参与课程开发实践提供系统的知识支持。