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工作重心倾斜了，人员流失，是好是坏呢？
一大队仅聘用了8人，加上4个中层干部，才12个人，两个人值班，轮一天也得6个人，仅剩下两个人。如果期间有一两个人生病或请假，工作还咋开展？他们每月要完成2500套外贸绣花三件套，能按时完成任务吗？
李勃深感忧虑。让人不明白的是，为什么本队的人可以放走，外队的人又不要？还是人心思走，不愿意留下呢？
真不知道耿二花队长和郭家星厂长，思想上是怎么考虑的，手下无兵，如何打仗呢？
张天兵落聘了，歪嘴骡子卖了个驴价钱——吃亏吃在嘴上。本来工作干得不错，也能吃苦，偏爱说三到四，搅得人心惶惶。不知道是气他，还是恨他，大家都认为他神经不正常，没有哪个科室或者哪个大队愿意聘用他。从感情上说，养鸡场从设计到建成、进鸡、养雏鸡，他是有功的，事实对他太残酷了。
他会不会想不开？
胡大庆的媳妇胡大嫂，临时安置在养鸡场做喂鸡的工作。说起张天兵落聘，她就气呼呼地说：“咦——要他在那儿，根本就没法干活。你看他那个疯劲，见个人就拉住人家，喷一会，咱拉拉话儿。中队那些小妮儿，人家都不理他，可笑啊！夜个中队的羊进了鸡场院，他说，干啥哩这是，这又不是喂羊的地儿。今个，他又这样说，别撵，别撵，我就
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