这个建议看似简单，却直击这个制版部门的问题核心。
之前苏玉祥虽然也想过类似的管理方式，但由于他本人是从底层学徒一步步走上来的，许多老师傅都是他的前辈，这让他在管理时难免有些束手束脚。
再加上，他更擅长的是绘画技艺，管理方面也确实不是他的强项。
不过，这次苏香染的回归倒是为苏家带来了新的契机。
作为苏老爷子最疼爱的孙女，她的身份和影响力使得她能够推动一些原本难以实施的改革。
有了她的参与，苏玉祥也终于有了底气去调整现有的管理模式，逐步将责任落实到人，并引入更科学的质量监督机制。
苏香染的到来，不仅为苏家注入了新的技术活力，也为这个传统工坊带来了管理上的革新。
她的一系列做法，正在悄然改变着苏家的未来。
也正因为这样苏玉祥此刻才据理力争：“小染妹妹在我这里待得好好的，她本来也是学画画的，她哪里都不去。”
“你.....你！”苏庆彦很诧异儿子的态度，明明之前苏香染回工坊的时候，苏玉祥还很抗拒，怎么一个多月就完全变了一个样子。
这是被下了降头了？
大约是觉得自己前倨后恭的态度有点问题，苏玉祥先是让苏香染回了办公室，自己则留下解释这个情况。
等过把最近发生的事情都解释清楚后，苏庆彦突然觉得：“看来去外面走一趟是能学到新东西哦！小染拿回来那个机器难不难学哦！你学了没有？”
“学了！学了！”苏玉祥立马解释道，“那个电脑是小染自己的私人物品，我打算申请我们部门专门也采购一台。”
说到这里，苏玉祥想了想觉得应该事情和父亲通个气：“老爹，之前我们都觉得香牌这种东西年轻人不